IBM застосує систему на блокчейне для автоматизації ведення трудових договорів

Новини криптовалюта

IBM применит систему на блокчейне для автоматизации ведения трудовых договоров

Технологічний гігант IBM розробляє новий продукт Contingent Labor на блокчейне, який дозволить автоматизувати звірку тимчасових трудових договорів.

Сайт CIO повідомляє, що на думку розробників IBM блокчейн особливо добре підходить для вирішення проблем, що виникають у компаній при усуненні невідповідностей у тисячах тимчасових трудових договорів. Зазвичай такі договори укладаються з консультантами, фрілансерами, незалежними підрядниками та проектними співробітниками.

IBM зацікавлена в розробці продукту на блокчейне для управління такими договорами на підприємстві. У компанії відзначають, що обробка великого обсягу тимчасових трудових контрактів являє собою складну і недостатньо автоматизовану завдання. Керівник відділу глобальної логістики і блокчейна в IBM Бертон Баффало (Burton Buffaloe) сказав:

«Одна з найбільших проблем усіх постачальників і підрядників – звірка рахунків. Блокчейн необхідний у тих областях, де мають місце подібні тертя і розбіжності».

Баффало пояснив, що система Contingent Labor на блокчейне IBM автоматизує відстеження розкладів і замовлень на придбання послуг, а також здійснює посередництво між затвердженими сторонами, що беруть участь в процесі виставлення рахунків. За словами Баффало, у разі успішного розгортання системи в усьому світі вона скоро вийде на ринок.

Читайте также:
«АйТеко» реєструє іпотечні угоди на Мастерчейне

IBM все більше заглиблюється в розробку продуктів і технологій, пов’язаних з блокчейном. Нещодавно IBM отримала
патент на розробку системи, в основі якої лежать «самоконтролируемые» токени для запису інформації про незалежних транзакції, що здійснюються поза мережі. Крім того, в листопаді IBM запатентувала
рішення на блокчейне для запобігання крадіжки посилок дрона.

Source
Оцініть статтю
Популярний портал | Proexpress.com.ua | все найцікавіше в Україні

Thanks!

Our editors are notified.